Planes de igualdad
Modalidad: Presencial, Aula virtual
Duración: 5 horas
Área temática:
Igualdad y protección social
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#Igualdad retributivativa
#Infrarrepresentación femenina
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Objetivos
– Conocer la normativa que legitima la negociación de planes de igualdad
– Conocer que elementos se deben considerar para realizar un diagnóstico de la situación para abordar la negociación de un plan de igualdad
– Conocer los contenidos mínimos a negociar
Contenidos
– Legitimación para negociar planes de igualdad, la Comisión Negociadora
– Contenido de los planes de Igualdad: diagnóstico y contenidos mínimos
– Registro de los planes de Igualdad
Recursos docentes
Las personas expertas que participen como ponentes, moderadores, coordinadores de estas sesiones dispondrán de conocimientos suficientes y actualizados sobre los contenidos y la normativa de la negociación colectiva en el ámbito de la Igualdad y experiencia en participar en procesos de diálogo social.