TUTORES DE EMPRESA Y COORDINACIÓN CON EL CENTRO FORMATIVO

Objetivos

• Reforzar la información sobre las novedades incluidas en la legislación en relación con la figura el tutor de empresa y sus funciones, así como conocer los distintos mecanismos que faciliten una correcta coordinación con el centro formativo.
• Conocer el alcance e impacto que tendrá esta figura y la normativa que la regule y poder contribuir a su configuración e identificación de funciones en las mesas de diálogo social correspondientes.
• Identificar propuestas a adoptar por la Administración Pública para facilitar a las empresas su corresponsabilidad en materia de formación profesional tal y como se establece en la Ley Orgánica 3/2022.
• Facilitar elementos de orientación que podrán incorporar las empresas en sus ámbitos de actuación para facilitar la implementación de esta figura.

Contenidos

1. Análisis de las novedades introducidas en la Ley Orgánica 3/2022 de ordenación e integración de la Formación Profesional y su normativa de desarrollo, respecto a la figura del tutor de empresa.
2. Seguimiento de los distintos análisis y estudios realizados sobre esta figura por distintas entidades en el ámbito de la formación profesional dual.
3. Reflexión sobre las funciones y rol del tutor de empresa.
4. Análisis de la coordinación del tutor de empresa con el centro formativo.
5. Intercambio de experiencias y buenas prácticas con tutores de empresas.
6. Reconocimiento del papel del tutor de empresa y su validación.
7. Colaboración del tutor de empresa en la evaluación del alumno.
8. Análisis sobre la figura de los tutores externos previstos en la Ley Orgánica 3/2022.
9. Impacto para las empresas de los costes relacionados con la tutorización del alumnado en el marco de la formación profesional. 10. Designación y formación de los tutores de empresa. 11. Reflexión sobre distintos aspectos relacionados con la tutorización