Actividad 90

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Objetivos

  • Analizar la oferta formativa que compondrá el marco de la formación en el trabajo.
  • Identificar las distintas formas de financiación existentes, así como el ajuste entre dicha oferta formativa y las necesidades del mercado laboral.
  • Contribuir con estos análisis a la negociación que se está llevando a cabo en el ámbito del Diálogo Social a nivel estatal.
  • Favorecer el conocimiento de las empresas y asociaciones de CEOE en esta materia para impulsar una negociación y diálogo social más eficiente en sus respectivos ámbitos de actuación.

Contenidos

  1. Ofertas de formación incluidas en el Marco de Formación en el Trabajo.
  2. Gobernanza para la prospección de necesidades, planificación de las ofertas de formación, seguimiento y evaluación.
  3. Formas de gestión en la aplicación de los fondos destinados a la formación.
  4. Cuota de formación profesional.

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